Danh mục những công việc được thuê lao động dưới 15 tuổi làm việc
Theo Thông tư số 11/2013/TT-BLĐTBXH, ngày 11.6.2013 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã ban hành danh mục công việc nhẹ được sử dụng người dưới 15 tuổi làm việc. Thông tư này áp dụng đối với tất cả doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức, hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, sử dụng lao động theo hợp đồng lao động. Trong Thông tư hướng dẫn cụ thể: Được sử dụng người dưới 13 tuổi làm công việc như diễn viên và vận động viên năng khiếu; người từ đủ 13 đến dưới 15 tuổi được làm các công việc như lao động dưới 13 tuổi; các ngành nghề truyền thống; thủ công mỹ nghệ; đan lát, làm các đồ gia dụng từ nguyên liệu tự nhiên; nuôi tằm; gói kẹo dừa... Người sử dụng lao động trong trường hợp trên phải tuân thủ quy định của Bộ luật Lao động; đồng thời phải yêu cầu người lao động nộp giấy khám sức khỏe khi tuyển dụng và phải thông báo bằng văn bản về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội cấp tỉnh trong vòng 30 ngày kể từ ngày bắt đầu tuyển dụng lần đầu. Thông tư này có hiệu lực thi hành kể từ ngày 1.8.2013. Bãi bỏ Thông tư số 21/1999/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội./.
(Nguyễn văn Dũng – Phòng Tư pháp Quận 8)
TIN MỚI HƠN
TIN ĐÃ ĐƯA